63岁退休年龄被辞退有补偿吗

龙港律师 2025-06-26
63岁退休被辞退可能有补偿。依据《劳动合同法》,若用人单位无故辞退,需支付经济补偿金或赔偿金。不及时处理可能导致合法权益受损,影响退休生活。
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被辞退补偿方式分三种:不补偿、补偿金、赔偿金。依据辞退原因选择:若因员工过错,则不补偿;若单位单方面解除,则支付补偿金;若单位违法解除,则支付赔偿金。
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退休被辞退有补偿吗?分情况:1. 若因《劳动合同法》第三十九条被辞,无补偿;2. 若单位单方面解除,应支付经济补偿金;3. 若单位违法解除,需支付双倍赔偿金。具体操作需根据辞退通知书及实际情况,决定是否申请劳动仲裁或诉讼。
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